车间师傅劳动合同书
甲 方 ：xxxx 有限公司
(以下称“甲方”):
法定代表 ：
注册地址 ：xxxxx 工业园
乙 方 ：____________________
(以下称“乙方”):
住 址 ：_______________________________________
联系方式 ：___________(固定电话)__________ (移动电话)
紧急联系人：_____________ 联系电话:________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法
规, 双方遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动
合同。
第一条 劳动合同期限
甲方招（聘）用乙方为劳动合同制职工，合同期为无固定期
限劳动合同。合同期于 年 月 日 起到法定或约定的终
止条件出现时止。在完成一定工作量后，如甲方需要而且乙方自
愿则该合同继续有效。
第二条 工作区域及要求
甲方根据工作需要, 安排乙方在 车间工作,乙方应积极完
成区域的生产维修任务,因维修不及时造成公司生产跟不上或引起
公司机器设备重大损失的，一切损失都应有当事个人承担。
1
第三条 劳动纪律和劳动保护
甲、乙双方都必须严格执行国家劳动合同的有关规定， 乙方
还要严格遵守公司的各项生产要求及有关事项。
1 乙方应严格遵守国家的法规及公司的制度,服从甲方按排和
管理。
2 乙方因违反劳动纪律或不按甲方要求去办并由此给甲方造
成损失的,甲方保留对乙方起诉的权利。
3 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品, 为乙方办理工伤意外
伤害保险, 乙方必须携助甲方办理相关手续。
第四条 生产任务及享有的福利及报酬
为了提高师傅的工作动力及享有的优惠条件，公司来采取底
薪加奖励的措施，即底薪每月 元, 生活补助 元, 电话补助
元, 出差车旅费补助 元，根据年利润情况， 公司另加相应红
利奖励。
第五条 乙方义务
甲方应根据国家有关规定, 为乙方制定各项规章制度： 即
1 坚决服从总经理的指挥，一切管理行为向总经理负责，严
格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；
2 组织生产、设备、安全、等制度、检查、监督、控制及执
行，协助总经理编制公司发展规划，提出季度工厂奋斗目
标和中心工作及重大措施方案；
3 负责编制平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、
协调、考核；
2
4 密切配合营销部门，确保产品畅销；配合组织审定质量管
理标准，编制生产流程，审核新产品开发方案，并组织试生
产，不断提高产品的市场竞争力；
5 负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严
格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全
生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；
6 负责组织生产现场管理工作，抓好劳动防护管理和制订环
保措施计划；认真做好生产统计核算基础管理工作，重视原
始记录、台账、统计报表管理工作，确保统计核算规范化、
统计数据的正确性；
7 督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发
现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；
8 定期进行生产分析、总结经验、找出存在的问题，提出改
进工作的意见和建议，为公司决策提供报告或综合分析资
料；
9 负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任
务，合理的安排生产计划。
10 负责做好生产调度管理工作。严肃生产纪律，提高一线人
员生产专业知识和业务，合理安排生产作业时间，平衡用
电、节约能源。
11 贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成
本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成
本。
第六条 劳动合同的变更, 解除终止和续订
1 本合同在履行过程中 , 甲、乙双方经协商一致 , 可以对本合
同的条款进行补充或者修改, 修改后双方一致办理变更手续。
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2 劳动合同期限满或者双方约定终止条件出现, 甲方同意乙方
因故或特殊原因申请本同合同终止的,本合同即行终止。
3 在终止或者解除合同前, 乙方必须将经手的事项如实待给甲
方, 否则甲方有权追究乙方的经济或法律责任。
第七条 双方需约定的其他事项
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第八条 违约责任
1 甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效
劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。
2 乙方违反本合同约定条件 ,被甲方解除本合同，且给甲方造
成损失的，应当承担赔偿责任。
第九条 双方因履行本合同发生争议
当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成
的，应当自劳动争议发生之日起，60 日内向劳动争议仲裁委员会
申请仲裁。当事人一方也可以直接向当地人民法院起诉。
第十条
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（公章）
乙方（签字或盖章）
法定代表人
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签订日期： 年 月 日
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车间师傅劳动合同 下载链接: https://u253469.ctfile.com/fs/253469-231949036
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