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2018-01-11 | 分类:劳动合同 | 评论:0人 | 浏览:186次

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餐厅服务员用工合同范本

  甲方:
   乙方:
  经甲、乙双方协商同意,自愿签订本合同。
  一、合同期限:
  合同期限为 年, 年 月 日起至 年 月 日止,约定的期满,本合同自然终止,如双方
同意,可以续签。
  二、工作待遇:
  1、甲方支付乙方工资 元,甲方不再支付其它任何费用;
  2、甲方为乙方实行包吃住的优惠条件。
  3. 如乙方在当月工作表现优异的,甲方应考虑给乙方的工资做相应的调整。
  4、乙方在甲方工作期间交纳保证金《半个月的工资额》。如中途乙方提出要离
职,经甲方检查没有对甲方用品的损坏,按甲方要求办理离职手续完后,保证金全部
退还;如有损坏,则在保证金中扣出损坏用品的费用。
  4,每月 1 号为发薪日。
  三、乙方工作责任及要求:
  1、乙方必须服从甲方管理安排,严格遵守甲方的各项规章制度,违者按公司制度
处罚;
  2、甲方派人同乙方一起去购买菜,由乙方提出采购计划并监督甲方人员,同时承
担责任;
  3、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂,不允许跟职工闲谈与工作无关
事宜;
  4、乙方保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂。如果属乙方责任导致食物中毒,一
切后果由乙方承担全部责任;
  5、乙方必须保证三餐卫生工作;
  7、乙方必须严格按操作规程使用大厅设备设施,否则发生一切安全事故由乙方负
责。如果设备有故障,要及时与甲方汇报、处理。乙方必须爱护甲方所有设备,若因
乙方操作不当而损坏设备设施则根据情节承担 50%~100%。
  8、乙方不能有偷窃行为,否则一律送派出所处理。
  四、乙方有一列情况甲方可解除合同:
  1、试用期内证明不符合录用条件的;
  2、违反劳动纪律规章制度,职业道德情节较为严重的;
  3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排,经教育不改的;
  4、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者;
  5、占小便宜、有偷窃行为。
  五、乙方单方解除合同时,必须 15 天以前以书面形式提出申请,合同范本并且必
须取得甲方同意,并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任,如违反则不退
还保证金。
六、合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字生效。

   甲方: 乙方:
   日期: 日期:

 

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